Organisationsentwicklung



Wenn die Ordnung kommt geht der Stress


Eine gute Organisation trägt zu Ihrem positiven Image bei.
Deshalb beraten und entwickeln wir mit Ihnen unter einem ganzheitlichen Aspekt.

Optimale Organisation und Planung:

  • Geeignete Ziele, Strategien und Organisationsformen.
  • Signale in Ihrem Unternehmensumfeld nutzen,
    um Risiken rechtzeitig aufzuspüren.

Alles klar und übersichtlich


Weiterentwicklung

Manchmal genügt es schon die Sache aus einem anderen Blickwinkel zu betrachten.

Auf der systematischen Suche nach besseren Lösungen:

  • Wie kann ich meine Betriebsabläufe optimal organisieren?
    • Mitarbeiter und Arbeitsabläufe besser aufeinander abstimmen.
  • Wie steht meine Aufbauorganisation in guter Beziehung zu den Abläufen?
  • Wie organisiere ich die Arbeit kunden- und serviceorientiert?
  • Wie bringe ich die Elemente:
    • Aufgaben – und Aufgabenträger,
    • Sachmittel und
    • Informationen –
  •  mit den Dimensionen Raum – Zeit – Menge in Einklang?